Solicitud y aprobación digital · Sin papeles

Gestión de vacaciones de empleados

Solicitudes, aprobaciones y calendario de equipo en un solo sitio

El empleado solicita, tú apruebas. Todo queda registrado y visible en el calendario de equipo.

Probar gratis 7 días

Sin tarjeta · Sin compromiso · Activo en 2 minutos

¿Sigues gestionando vacaciones por email?

Las vacaciones mal gestionadas generan conflictos y huecos:

Emails perdidos

La solicitud de vacaciones se pierde entre 50 emails. Nadie sabe qué se aprobó.

Huecos sin cubrir

Dos personas piden la misma semana. Sin visibilidad, apruebas ambas y el equipo se queda corto.

Sin calendario central

Cada uno apunta sus vacaciones en su sitio. No hay visión global del equipo.

Papeles que no encuentras

El empleado dice que le aprobaron las vacaciones hace 3 meses. No encuentras el email.

Así de fácil funciona

En 4 pasos tienes el control horario funcionando. Sin instalaciones, sin hardware y sin formación.

Regístrate gratis

Crea tu cuenta, pon el nombre de tu negocio y da de alta a tus empleados en minutos.

Tu equipo ficha

Entrada, salida y pausas. Desde el móvil o tablet con un solo toque. Se registra hora y ubicación.

Tú gestionas todo

Turnos, ausencias, vacaciones y horas extra. Todo desde tu panel en tiempo real.

Exportas y cumples

Informes en PDF y Excel para tu gestoría. Listos para nóminas e Inspección de Trabajo.

Gestiona vacaciones sin papeles

7 días con todas las funciones. Sin tarjeta. Sin permanencia.

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¿Cómo gestiona FLOWTIME las vacaciones?

Proceso digital completo: solicitud, aprobación, calendario.

Solicitud digital

El empleado solicita vacaciones desde la app. Un formulario simple.

Aprobación en un clic

Tú ves la solicitud y apruebas o rechazas desde el panel.

Calendario de equipo

Visualiza quién está de vacaciones en cada momento.

Histórico completo

Todas las vacaciones solicitadas, aprobadas y disfrutadas.

El registro de jornada es obligatorio

Desde mayo de 2019, todas las empresas en España deben registrar la jornada de cada trabajador. El incumplimiento supone sanciones.

Real Decreto-ley 8/2019 · Art. 34.9 Estatuto de los Trabajadores

La empresa garantizará el registro diario de jornada, que deberá incluir el horario concreto de inicio y finalización de la jornada de trabajo de cada persona trabajadora.

626 € – 6.250 €Infracción leve
6.251 € – 25.000 €Infracción grave
25.001 € – 225.018 €Infracción muy grave

Todo lo que necesitas en una plataforma

Lo que dicen nuestros clientes

★★★★★

"Antes era todo por WhatsApp. Ahora el empleado solicita y yo apruebo en un clic."

María L.Gerente — Empresa en Madrid · 20 empleados
★★★★★

"El calendario de equipo evita que 3 personas pidan la misma semana."

Carlos D.RRHH — Empresa en Barcelona · 30 empleados
★★★★★

"Todo queda registrado. Si hay dudas, se consulta el histórico y punto."

Ana P.Directora — Empresa en Sevilla · 15 empleados

Preguntas frecuentes

¿Cómo solicitan vacaciones los empleados?

Desde la app. Seleccionan fechas y envían la solicitud.

¿Cómo se aprueba?

El responsable aprueba o rechaza en un clic desde el panel.

¿Hay calendario de equipo?

Sí. Vista global de quién está de vacaciones en cada fecha.

¿Queda histórico?

Sí. Todas las solicitudes registradas con fecha y estado.

¿Se descuenta de los días?

Sí. FLOWTIME calcula los días disfrutados frente al saldo.

¿Cuánto cuesta?

Incluido en todos los planes, desde 6,90 €/mes.

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